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台达集团获“中国大学生喜爱雇主”奖

摘要:2019大学生喜爱雇主颁奖典礼于7月12日在上海举行,台达集团获颁“中国大学生喜爱雇主” (Top Gradu […]

2019大学生喜爱雇主颁奖典礼于7月12日在上海举行,台达集团获颁“中国大学生喜爱雇主” (Top Graduate Employers)。台达多年来坚持“培育人才以创造台达未来”的理念,从招聘、任用、培育等各方面长期投入,并设立“台达企业学院”为员工提供完整的培训体系。

对于应届生,台达每年开展校园招聘,并定制“储备干部训练计划”,帮助职场新人快速成长,在学生中拥有广泛的认可度和美誉度。“中国大学生喜爱雇主”由人力资源服务商前程无忧和拥有众多大学生用户的应届生求职网联合发起,对数十万家雇主进行筛选,最终台达从230家候选企业中脱颖而出获此殊荣。 

台达全球人才开发处长陈哲彦先生出席本次颁奖典礼并代表领奖,他强调,台达始终秉持着“环保 节能 爱地球”的经营使命,积极实践企业社会责任,长期投入员工招聘、人才发展及培养。在应届生招募方面,每年8月启动台达中国区联合校园招聘,提供超过300个研发、技术及管理岗位,面向理工、文法商各类专业。在企业内部建立有“台达企业学院”,投入大量资源建构完整且有效的训练体系以支持人才发展策略,并依照员工自身能力设计个人发展计划, 提供员工兼具深度及广度的培训课程。针对毕业生,为提升其职业技能,增强职场智慧,入职后公司还为其量身定制“储备干部训练计划”,实施一对一导师制,每个储干配备一名导师,明确岗位职责,制定一对一考核评价,以协助储干快速成长。

台达亦积极与各大高校开展校企合作,落实企业社会责任。自2000年起,连续支持清华大学等10多所国内高校的电力电子与电力传动学科,设立“台达电力电子科教发展计划”及“中达学者计划”,资助支持科研项目并提供优秀师生奖学金。自2006年起,与国家可再生能源学会合作,连续冠名赞助“台达杯国际太阳能建筑设计竞赛”,培养高校、设计院及产业界的年轻设计师,推动太阳能等清洁能源在建筑、生活中的应用。自2014年起,与教育部高等学校自动化类专业教学指导委员会合作举办“台达杯高校自动化设计大赛”,搭建高校自动化教学交流平台和大学生社会实践平台,促进大学生自动化实践水平的全面提高。

台达不仅扎根国内高校的人才招聘与培育,更扩展海外资源,于2019年3月前往美国哈佛大学、麻省理工学院等国际名校进行全球招聘人才布局。近年来,台达在人力资源管理领域也收获众多国际间的荣誉与肯定,包含:连续两年荣获国际人力社群平台领英(LinkedIn)“Transformation Award”、 获评前程无忧主办的“2018人力资源管理杰出奖”、台湾人才主流媒体《Cheers杂志》“2019新世代最向往企业Top 100”、招聘领头企业 1111 人力银行“2019科技业幸福企业大赏”等。

标签:台达

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